Lernmaterialien
Eine sorgfältig zusammengestellte Sammlung von Ressourcen, die Ihren Lernprozess begleiten und vertiefen. Wir haben die besten Materialien ausgewählt, die Ihnen helfen, das in unseren Coachings Gelernte zu festigen und zu erweitern.
Grundlegende Selbstentwicklung
Das Mentarya-Handbuch zur Selbstreflexion
Unser hauseigenes Handbuch führt Sie durch einen strukturierten Prozess der Selbsterkenntnis. Es enthält Übungen, Reflexionsfragen und praktische Anleitungen, die Sie Schritt für Schritt auf Ihrer Reise der persönlichen Entwicklung begleiten.
Besonders wertvoll sind die Kapitel zu Achtsamkeitspraktiken und emotionaler Intelligenz – zwei Bereiche, die ich persönlich als transformativ erlebt habe.
Zum LernprogrammArbeitsbuch: Stärken entdecken
Ein strukturiertes Arbeitsbuch mit Übungen zur Identifikation und Entwicklung Ihrer natürlichen Stärken. Enthält 12 Selbstanalyse-Werkzeuge und praktische Anwendungsbeispiele für den Alltag und berufliche Herausforderungen.
Mentarya-Praxisjournal
Ein speziell konzipiertes Reflexionsjournal mit Anleitungen für tägliche und wöchentliche Eintragungen. Beinhaltet geführte Fragen zur Zielsetzung, Erfolgsmessung und Entwicklungstracking über einen Zeitraum von 90 Tagen.
Team-Dynamik und Führung
Teamdynamik-Leitfaden
Umfassender Leitfaden mit Modellen und Techniken zur Analyse und Verbesserung von Teamdynamiken. Behandelt Themen wie Konfliktlösung, effektive Kommunikation und die Entwicklung einer produktiven Teamkultur.
Führungskräfte-Toolkit
Eine Sammlung von praktischen Werkzeugen und Frameworks für effektive Führung. Enthält Vorlagen für Mitarbeitergespräche, Teambuilding-Aktivitäten und Strategien zur Förderung von Mitarbeiterengagement und -innovation.
Workbook: Emotionale Intelligenz im Team
Ein interaktives Arbeitsbuch zur Entwicklung emotionaler Intelligenz in Teams. Beinhaltet Übungen zu Empathie, Konfliktmanagement und dem Aufbau vertrauensvoller Arbeitsbeziehungen.
"In meinen Jahren als Coach habe ich festgestellt, dass Teams oft an ähnlichen Herausforderungen scheitern. Diese Materialien adressieren genau die kritischen Punkte, an denen viele Teams ins Stocken geraten – besonders wenn's um schwierige Gespräche und unterschiedliche Kommunikationsstile geht."
Kommunikation und Konfliktlösung
Kommunikationsleitfaden
Ein umfassender Leitfaden zu verschiedenen Kommunikationstechniken und -stilen. Beinhaltet Methoden für aktives Zuhören, gewaltfreie Kommunikation und das Überbringen schwieriger Botschaften in beruflichen Kontexten.
Konfliktlösungs-Workbook
Praxisorientiertes Arbeitsbuch mit Fallstudien und Übungen zur Konfliktlösung. Enthält Modelle zur Konfliktanalyse, Deeskalationsstrategien und Anleitungen für Mediationsgespräche.
Feedback-Praxishandbuch
Ein Handbuch mit praktischen Anleitungen zum Geben und Empfangen konstruktiven Feedbacks. Enthält Formulierungshilfen, Feedback-Modelle und Übungen zur Implementierung einer gesunden Feedback-Kultur im Team.
Schwierige Gespräche meistern
Ein Praxisleitfaden für herausfordernde Gesprächssituationen. Behandelt die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von anspruchsvollen Dialogen – ob mit Mitarbeitern, Kollegen oder Vorgesetzten.